Наша команда SAP в крупнейшей FMCG-компании

Клиент: крупнейшая международная FMCG-компания
Услуга: подбор команды SAP специалистов уровня K3-K4
IT-роли: Аналитик / Консультант / Архитектор SAP в модулях FI, MM, SD, BW, WM, PM, PP и специалисты по миграции данных

Бизнес-задача

В компании нашего клиента было принято решение о создании центра компетенций SAP в России. Международная поддержка SAP на тот момент находилась в одном из европейских центров. Но, в связи со значительными организационными изменениями, происходившими в российской части бизнеса, включая присоединение других бизнесов, было принято решение о создание центра компетенций в Москве.

Помимо развёртывания модулей FI, MM, SD, BW, WM, PM, PP, задачами российского подразделения должны были стать взаимодействие с европейским офисом и третьей линией поддержки в США. Успешные кандидаты должны были решать вопросы построения SAP архитектуры с учетом локальной специфики, задачи внедрения модулей, подготовки изменений, анализа требований от пользователей, реализации запросов, подготовки спецификаций и т.д.

Второй большой задачей было налаживание интеграции присоединенных компаний, учитывая как интересы главного офиса, так и присоединенных компаний. Поэтому помимо консультантов SAP, нужны были специалисты, способные организовать перенос и интеграцию существующих данных.

Решение

После обсуждения профилей вакансий с клиентом стало понятно, что открытые позиции — отличный шанс для кандидатов, обладающих не только серьезной технической экспертизой, но и сильными коммуникационными и лидерскими качествами. Роли, по которым мы работали, были первыми в открывающемся региональном центре, что означало участие кандидатов в формировании корпоративной культуры и команды. Кроме того, перед специалистами открывались отличные перспективы для вертикального и горизонтального карьерного роста.

Сложность проекта определялась сжатыми сроками и достаточно высокими требованиями к кандидатам:

  • Отличное знание одного или нескольких из заявленных модулей SAP
  • Опыт бизнес-анализа в международной компании
  • Опыт поддержки проекта, управления изменениями и принятия решений
  • Готовность к командировкам по России и миру — не менее 50% времени
  • Свободное владение английским языком
  • Высокий уровень ответственности, коммуникационных навыков.

Наша команда отбирала кандидатов, детально изучая их опыт: нам нужны были специалисты, имеющие технический бэкграунд, опыт работы в роли с таким же высоким уровнем ответственности в компаниях со схожей культурой менеджмента и процессами.

Результат

В международный центр компетенций SAP на уникальные для российского рынка позиции было представлено 56 кандидатов, соответствующих профилям вакансий. Были закрыты как вакансии SAP специалистов, так и вакансии проектных специалистов. Мы сопровождали кандидатов на протяжении всего многоступенчатого процесса отбора и оценки до принятия окончательного решения о найме. Двадцати кандидатам было сделано предложение о работе.

Поддерживая отношения с клиентами, мы знаем, что проект внедрения SAP в компании прошел успешно. Главный фактор — это правильные люди.

SAP — одно из ключевых направлений экспертизы GlobalCareer. Мы накопили опыт закрытия как отдельных дефицитных ролей (например, консультантов BPC), так и подбора целых команд. Будем рады поделиться экспертизой и обсудить ваши потребности в подборе. Свяжитесь с нами, оставив заявку на нашем сайте.

SAP модули, внедренные у компании-заказчика:

  • FI (Finance) — классический бухгалтерский и финансовый учет
  • MM (Materials Management) — управление материальными потоками
  • SD (Sales and Distribution) — система управления сбытом. Тесно связана с MM
  • BW (Business Warehouse) — платформа для хранения и анализа данных
  • WM (Warehouse Management) — решение по управлению складами
  • PM (Plant Maintenance) — техническое обслуживание предприятия
  • PP (Production Planning) — планирование и управление производством

Необходима консультация?

Оставьте заявку, и мы свяжемся с вами в ближайшее время

    Read more

    Ваша заявка успешно отправлена.

    Спасибо! Письмо с ответом будет отправлено вам на почту в ближайшее время

    Произошла ошибка.

    Пожалуйста, повторите попытку позже, или свяжитесь с нами по телефону +7 495 967-80-30